La Asociación Trabajadores del Estado confirmó nuevos beneficios para los trabajadores municipales de Esquina tras una reunión con autoridades locales. El acuerdo contempla mejoras económicas y medidas destinadas a acompañar a las familias estatales.
La seccional ATE Corrientes informó que, luego de un encuentro entre el Secretario del Interior del CDP, Ramón Ramírez, delegados locales y el intendente de Esquina, se alcanzó un acuerdo con avances concretos para el personal municipal.
Desde el gremio señalaron que las gestiones permitieron consolidar una serie de medidas orientadas a mejorar el ingreso y brindar respaldo económico en un contexto inflacionario.
Bono extraordinario como 3° aguinaldo
Uno de los puntos centrales del acuerdo es el pago de un 3° aguinaldo para municipales de Esquina, que se abonará en cuatro cuotas. La primera de ellas se liquidará junto al sueldo correspondiente al mes de febrero.
Desde ATE destacaron que esta medida representa un alivio económico directo para los trabajadores y sus familias.
Ayuda escolar para hijos de empleados
Otro beneficio confirmado es la entrega de ayuda escolar destinada a hijos e hijas que cursen el nivel primario. El aporte incluirá una mochila y un kit de 21 útiles escolares, con el objetivo de acompañar el inicio del ciclo lectivo.
Cláusula gatillo y protección salarial
Además, el acuerdo incorpora la aplicación de una cláusula gatillo para municipales, lo que permitirá reajustes automáticos en los salarios desde marzo, en función de la inflación.
Según indicaron desde el gremio, esta herramienta busca resguardar el poder adquisitivo y evitar que los haberes queden por debajo del índice de precios.
El entendimiento alcanzado marca un nuevo avance en la negociación entre el sindicato y el Ejecutivo municipal, con impacto directo en el bolsillo de los trabajadores estatales de Esquina.
